Колишні працівниці акціонерного товариства «Кривбасзалізорудком» повідомляють про тривалі затримки та невиплати заробітної плати після звільнення. За їхніми словами, заборгованість із оплатою праці накопичувалася з весни 2025 року, а після звільнення люди не отримали розрахункові виплати, як передбачено чинним законодавством.
Про ситуацію редакції «Першого Криворізького» розповіли криворожанки Наталя та Анна, які завершили трудові відносини з підприємством наприкінці 2025 року.
Наталя, яка працювала на шахті «Криворізька» АТ «КЗРК» з 2011 року, зазначила, що проблеми з виплатами почалися у 2025 році. За її словами:
- Зарплату почали виплачувати частинами, іноді більше, іноді менше.
- У табельграфах відображалися борги по місяцях: травень, липень, серпень, вересень — заборгованість накопичувалась, починаючи з травня.
Станом на день звільнення, 24 листопада 2025 року, перед нею залишалася заборгованість за кілька місяців, а у день розрахунку кошти не виплатили. Наталя підкреслює:
- За законодавством усі заборгованості повинні виплачуватися у день звільнення, але цього не виконали.
Наступного дня, 25 листопада, їй перерахували заробітну плату лише за травень і липень, решта ж заборгованості досі не погашена. З врахуванням невиплаченої зарплати та близько 30 днів невикористаної відпустки сума боргу, за її підрахунками, становить приблизно 70 тисяч гривень, а з податками – близько 90 тисяч.
Наталя наголошує, що не єдина в подібній ситуації, і разом з іншими колишніми співробітниками зверталася до розрахункового відділу, подавала заяву на ім’я голови правління КЗРК Сергія Новака, телефонувала на гарячу лінію (телефон 15-45). Однак у відповідь їм повідомляли або про відсутність коштів, або ігнорували звернення:
- На заяву не було відповіді.
- Скарга, зареєстрована на гарячій лінії, залишилася без подальшого розгляду.
Також Наталя відзначила, що для працівників підземної групи розмір заборгованості суттєво більший — до 200 тисяч гривень на одну людину. Вона зауважує, що часткові виплати не здатні забезпечити базові потреби, адже:
- Працівникам виплачують лише від 3 до 5 тисяч гривень, що не покриває витрати на оплату комунальних послуг, харчування та інші необхідні видатки.
- Особливо складно тим, у кого є діти.
Жінка вже звернулася до адвоката і має намір відстоювати свої права та вимагати погашення заборгованості у правовому порядку.
Інша колишня працівниця, Анна, інженер-енергетик шахти «Покровська», звільнилася у грудні 2025 року. Вона намагалася особисто з’ясувати причини затримок із керівництвом, але не змогла:
- Анну не допустили до голови правління Сергія Борисовича Новака, охорона не пропустила.
- Секретарка керівника повідомила, що коштів на виплату немає.
За період з травня по грудень 2025 року їй не виплатили заробітну плату, окрім авансових платежів. Загальна сума боргу складає близько 37 тисяч гривень. Анна обурена тим, що їй сказали ставати «на чергу»:
«Пишіться на чергу»,
– почувала себе наче у звичайному магазині, очікуючи на чергу за хлібом.
Анна також відзначає стрімке скорочення кількості працівників на шахті:
- З понад 1200 працівників залишилося близько 280.
- Невиплати заробітної плати є однією з головних причин масового звільнення робітників.
- За її словами, «масово всі йдуть на звільнення, нікому нічого не виплачують».
Редакція намагалася отримати офіційний коментар від пресслужби Криворізького залізорудного комбінату, але на момент публікації зв’язатися з представниками підприємства не вдалося. Журналісти продовжують відслідковувати перебіг подій.
Нагадуємо, що Криворізький район на початку листопада 2025 року посідав третє місце серед районів Дніпропетровської області за рівнем заборгованості із зарплат. За офіційними даними, станом на 1 грудня 2025 року роботодавці району та міста Кривого Рогу не виплатили працівникам понад 125 мільйонів 990 тисяч гривень, з яких 9,4 мільйона – борги попередніх років.
На початок 2026 року в Україні було зареєстровано понад 36 тисяч справ щодо невиплати заробітної плати. За інформацією Єдиного реєстру боржників, за минулий рік кількість таких випадків зросла на 6%. Найсерйозніші проблеми з виплатою заробітної плати зафіксовані у Дніпропетровській області, на яку припадає понад третина усіх проваджень, відкритих у 2025 році — понад 3,2 тисячі справ.
