На початок 2026 року в Україні налічують понад 36 тисяч справ, пов’язаних із невиплатою заробітної плати. За інформацією з Єдиного реєстру боржників, протягом року кількість таких заборгованостей зросла на 6%. Найбільші проблеми з виплатою зарплат зафіксовані у Дніпропетровській області, де припадає понад третина всіх справ, відкритих упродовж минулого року — приблизно 3,2 тисячі проваджень.
Про це інформує Opentatabot — український сервіс, який забезпечує доступ до відкритих державних даних з різноманітних реєстрів.
Варто також зазначити, що Дніпропетровська область посідає другу позицію в Україні за рівнем заробітних плат.
У 2025 році по всій країні було розпочато 9,1 тисячу справ через борги із зарплати, що на 30% більше, ніж у 2024 році, і є найвищим показником за останні п’ять років.
Ситуація залишається складною, оскільки понад половина боргів, відкритих у 2025 році, досі не погашена, і значна кількість працівників досі не отримали своїх зароблених коштів.
В реєстрі присутні справи, яким уже понад вісім років. Найстарішою є справа із 2017 року, яка стосується державного підприємства «Поліськгеодезкартографія», що нині перебуває у стані припинення. Загалом близько двох тисяч справ, початих у 2017 році, залишаються активними і досі не завершеними.
Найбільші борги у 2025 році накопичили підприємства хімічної промисловості — вони становлять майже третину від усієї кількості проваджень. Ще близько 25% боргових справ припадає на компанії, що займаються постачанням електроенергії та газу.
У контексті заборгованостей у Кривому Розі було повідомлено, що місцеві підприємства винні працівникам понад 125 мільйонів гривень.
Після Дніпропетровської області з найбільшою кількістю справ заборгованості по зарплаті йдуть:
- Івано-Франківська область — близько 1,1 тисячі справ;
- Сумська область — 897 проваджень;
- Львівська область — 770 проваджень.
Найменше випадків невиплат зареєстрували у Луганській області — 1 справа, Чернівецькій області — 4 провадження, та Волинській області — 12 справ.
Приватні компанії є найбільшими боржниками із зарплат — вони відповідальні за понад 60% усіх невиплат. Частина справ стосується комунальних підприємств, а близько 13% — державних структур. Найчастіше в провадженнях фігурують товариства з обмеженою відповідальністю (ТОВ), а також комунальні й акціонерні підприємства.
