Військовослужбовці, які проходять службу у Кривому Розі, мають можливість заздалегідь визначити осіб, які отримуватимуть їхнє грошове забезпечення у випадку полону або зникнення безвісти. Про це стало відомо з офіційного роз’яснення Міністерства оборони України.
З лютого минулого року кожен військовий має право самостійно встановити, кому і в якому розмірі буде виплачено його грошове забезпечення у разі потрапляння в полон чи безвісного зникнення. Для здійснення цього потрібно оформити письмове розпорядження у довільній формі.
Основні вимоги до оформлення розпорядження:
- Документ має бути засвідчений командиром військової частини або нотаріусом.
- Розпорядження передається на зберігання до особової справи військовослужбовця.
- Якщо завірення здійснює командир, документ додається одразу; у разі нотаріального посвідчення – протягом 10 днів.
- За необхідності військовий може у будь-який момент змінити або скасувати це розпорядження.
У самому документі обов’язково потрібно чітко зазначити:
1. Отримувача (або кількох осіб), які будуть отримувати виплати.
2. Частку у відсотках, яку кожен із них отримає (наприклад, 100% одній людині або по 50% двом різним отримувачам).
Варто зазначити, що отримувачами можуть бути будь-які особи незалежно від родинних зв’язків.
Якщо військовий не має власного письмового розпорядження, застосовується автоматичний механізм розподілу виплат за таким принципом:
- 50% грошового забезпечення отримують найближчі родичі військовослужбовця відповідно до чинного законодавства;
- решта грошових коштів депонується державою та зберігається для військового до його повернення.
У Міністерстві оборони підкреслюють, що в разі відсутності письмового розпорядження родина військового все одно гарантовано отримуватиме щомісячні виплати не менше ніж 60 тисяч гривень, решта коштів залишається на зберіганні у державних фінансових установах.
На сьогодні військові, які перебувають у полоні або вважаються зниклими безвісти, отримують повне грошове забезпечення за останньою посадою. До нього входять:
- посадовий оклад;
- надбавки;
- премії.
Крім того, щомісяця нараховується додаткова винагорода у розмірі 100 тисяч гривень, що забезпечує загальну мінімальну суму виплат від 120 тисяч гривень на місяць. Ця сума підлягає індексації.
У відомстві наголошують, що депонування коштів є гарантією фінансової підтримки військовослужбовця після його повернення, навіть якщо його відсутність тривала протягом тривалого часу.
